CFO nätverk 
Öster­götland 

CFO Update® Östergötland

Gruppen består av ekonomichefer och CFO´s från Östergötland och Närke. Företagen de representerar är inom olika branscher där vissa är globala koncerner och vissa som arbetar mer nationellt med sina uppdrag. Blandningen av personer och bolag ger en intressant dynamik och tillför ett bra helhetsperspektiv i alla diskussioner.

TEMAN & FÖRELÄSARE hösten 2022

hur funkar det

Jonas Fasth 

När: 13 oktober kl. 11.30 – 16.00 + Övernattning 
Var: Mauritzberg Slott

Förändringens nycklar

En allt snabbare förändringstakt i omvärlden ställer nya krav på företag och dess individer. För framgång krävs en förmåga att justera och ibland radikalt förändra verksamheter utifrån nya förutsättningar. Det finns studier som visar att upp till 70% av förändringsarbeten misslyckas med att nå de uppsatta målen. De huvudsakliga orsakerna är sällan tekniska problem eller brist på resurser. Det som saknas är däremot ofta ett aktivt och tydligt ledarskap. Att driva igenom ett förändringsarbete och arbeta med en effektiv förändringsledning kräver förberedelse, styrning och ledning.

Vi gästas av Jonas Fasth som har bred erfarenhet från näringslivet och parallellt med arbetet som lärare och forskare på Handelshögskolan är han verksam som managementkonsult med fokus på små- och medelstora företags tillväxt. Han forskar inom management & organisation och har ett särskilt intresse för strategiskt arbete och förändringsledning. Han har bland annat skrivit böckerna Praktiskt strategiarbete, Lilla boken om marknadsföring, Strategiarbetets grunder, Tillväxtföretagets grunder och Företagsledares arbete och tillväxt. 

Thomas-Carlsson-Dill

Thomas Carlsson

När: 8 december kl. 08.30 – 13.00
Var: meddelas inom kort

FEEDBACK! – ETT EFFEKTIVT VERKTYG FÖR ATT UTVECKLA MÄNNISKOR OCH VERKSAMHETER”

Föreläsningen blandar teori med praktiska exempel i interaktion med deltagarna. Thomas ser gärna att deltagarna delar med sig av sina erfarenheter och tillsammans samtalar vi om möjligheten med feedback. Deltagarna får med sig praktiska råd att enkelt kunna omsätta själva efteråt inom områden som:

  • Varför feedback? I tre olika perspektiv;
    • Struktur & företagskultur
    • Team
    • Individ
  • Teoretisk grund till freedback 
  • Fallgropar och framgångar i att ge och ta emot feedback 

Om Thomas Carlsson (exekutiv coach & rådgivare)

Thomas har en bakgrund som yrkesofficer i Flottan. Under 16 år tränade han fartygsbesättningar i att topprestera under extrema förutsättningar.

År 2000 bestämde sig Thomas för att söka sig till näringslivet och anställdes på Dill som strategi-och ledarskapskonsult. De senaste 22 åren har Thomas anlitats av allt från start-ups till globala publika industrikoncerner med uppdrag i fler än 50 länder. Uppdragen idag kommer från kunder som står inför ett ökat förändringstryck, är i förändring eller vill utveckla sina företag och organisationer.

Tidigare teman för CFO Nätverk Östergötland

  • Hur gör man en professionell riskanalys?
  • Tookig: att leda i osäkerhet
  • Att leda på distans 
  • Hur man utvecklar sin verksamhet till att vara mer datadriven
  • Skapa förutsättningar för prestation
  • Arbetsglädje, konsten att hitta rätt istället för att leta fel
  • Framtidens ekonomifunktion
  • Employee experience
  • Agilt ledarskap
  • Professionell förhandling

Ta nästa steg som ledare

Boka ett möte för att se hur ett medlemskap kan hjälpa dig att:

  • Utveckla ditt personliga ledarskap
  • Skapa nya kontakter för att bygga ett starkt personligt nätverk
  • Få ny inspiration och nya perspektiv
  • Diskutera aktuella frågor med andra personer i liknande roller